Een slimme investering in jouw menselijk kapitaal

Werknemers die enthousiast zijn over hun werk maar tegen bepaalde uitdagingen aanlopen, kunnen samen met hun werkgever aan oplossingen werken. Bij jobcoaching worden zowel jouw behoeften als die van je werknemer in kaart gebracht om een effectief actieplan op te stellen waar beide partijen baat bij hebben.

Wij begeleiden zowel werknemers die pas in dienst treden als werknemers die al langer tewerk zijn gesteld:

Job en taalcoaching

  • Werknemer <1 jaar in dienst
  • Werknemer met bepaalde kwetsbaarheid zoals gezondheidsklachten en taalproblematiek of opstartondersteuning zoals functioneren in een team, werkhouding enzovoort.

Gespecialiseerde jobcoaching

  • Werknemer >1 jaar in dienst
  • Werknemers die omwille van ondersteuningsnood, gezondheidsproblematiek of arbeidsbeperking een belemmering zien in hun functioneren.

Een WIN – WIN traject

  • Voor jou: een werknemer in zijn kracht werkt effectiever en efficiënter
  • Voor je werknemer: meer voldoening en optimale inzet van hun talenten
  • Samen: een duurzame tewerkstelling

Prijs

Gratis!
Zowel voor jou als je werknemer.
Door medefinanciering van de Europese Unie.

Praktisch

Max. 12 maanden, max 30u

Tijdens de werkuren

Locatie

Op de werkvloer:
Limburg, Antwerpen, Vlaams-Brabant

Naar iets anders op zoek?

Werkvloerbegeleiding

Een werknemer met goedkeuring individueel maatwerk? Zet onze coach in op de werkvloer voor de nodige begeleiding en ondersteuning.

Re-integratie begeleiding

Een werknemer keert terug na een lange medische afwezigheid, hoe pak ik dit het beste aan? Ontdek ons specifieke re-integratie traject.


Voor deze werking krijgen we financiële steun van de Europese Unie.

Wat is jouw verhaal?

We leren je graag kennen.

Een ruw idee of vraag? Neem hiernaast vrijblijvend contact op, we zijn benieuwd wat we voor jou kunnen betekenen. Tot snel!

"*" geeft vereiste velden aan

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.