Duurtijd: 

3,5u

Voor wie: 

Iedereen die wil werken aan het verbeteren van communicatie met collega’s en klanten.

Erkenningen: Vormingsfonds thuiszorg
Thema: Communicatie vaardigheden, Klanten, Team functioneren
Sector: Anders (bedrijven – KMO’s – vzw’s), Dienstenchequebedrijven, Kind en jeugd, Lokale besturen, Maatwerkbedrijven, Ouderenzorg (WZC), Thuiszorg, Ziekenhuizen, Zorginstelling

Inhoud

In de thuiszorg werken collega’s vaak zelfstandig en zien ze elkaar weinig. Toch vormen ze een team, met gezamenlijke cliënten en een gedeelde verantwoordelijkheid. Goede communicatie is daarom essentieel. Deze vorming versterkt de samenwerking en motivatie, en komt vooral de zorg voor de cliënt ten goede. Regelmatig afstemmen, informatie delen en knelpunten bespreken helpt om samen sterk te staan.

Doelstellingen

  • De communicatie tussen collega’s verbeteren om informatie vlot en duidelijk te delen.
  • De samenwerking binnen het team versterken, ondanks het individuele werk.
  • De kwaliteit en continuïteit van zorg waarborgen door goede onderlinge afstemming.
  • De betrokkenheid en motivatie van medewerkers vergroten.
  • Een open en veilige communicatiecultuur stimuleren waarin knelpunten bespreekbaar zijn.

Aanvraag offerte

We leren je graag kennen.

"*" geeft vereiste velden aan

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
Nieuwsbrief